Root is ambitieus en vooruitstrevend. Wij werken aan uitdagende projecten, streven naar het hoogste niveau en zijn veel bezig met nieuwe ontwikkelingen. Tegelijkertijd is de sfeer binnen ons bedrijf gemoedelijk en persoonlijk en krijgen medewerkers veel vrijheid en ruimte om zich te ontwikkelen. Of je nu jouw bouwkundige kennis wilt inzetten om complexe gebouwen naar een
BIMEen Bouwwerk Informatie Model – oftewel BIM – is een digitale driedimensionale weergave van de functionele en fysieke eigenschappen van een bouwwerk. In een BIM kunnen gegevens voor het ontwerp-, bouw- en beheerproces geïntegreerd worden. De kern van het BIM is een 3D-model, de geometrie. Dit model fungeert als een informatiekapstok voor het koppelen van gegevens met andere informatiebronsystemen (linked data). Het werken met BIM is inmiddels gemeengoed in ontwerp en realisatie binnen de bouwsector en breidt zich langzaam uit naar beheer, onderhoud en exploitatie.
te vertalen of je graag bezighoudt met procesinnovatie en -automatisering: bij Root is het mogelijk. Benieuwd hoe het is om bij ons te werken? Medewerkers Joris Wiegman, Alfred de Groot, Evelien van Hengst, Matthijs Molenaar en Johan Bogaart delen hun ervaringen.
Uitdagende projecten
“Misschien wel het leukste aan werken bij Root, is het werk zelf: het type projecten dat ons bedrijf uitvoert”, vertelt bureaumanager Evelien van Hengst. “Wij focussen ons op grotere, bijzondere en uitdagende projecten. Miljoenenprojecten die je bij andere bedrijven misschien maar een paar keer in je leven tegenkomt, zijn hier dagelijkse kost. Zoals het Binnenhof, een uniek project waarbij in een tijdsbestek van vijf maanden ruim 9.000 scans werden gemaakt en verwerkt tot een BIM met 200.000 objecten en 2,5 miljoen eigenschappen. Maar we werkten ook aan het Inntel hotel in Scheveningen, The Mayor in Amstelveen, het Sluishuis in Amsterdam, Mix in Osdorp en opdrachten voor Woonstad Rotterdam: stuk voor stuk projecten om trots op te zijn.”
Projectleider Alfred de Groot vult aan: “Naast dit soort markante gebouwen houden we ons veel bezig met woningbouwprojecten. Maar ook die zijn anders dan de projecten van onze collega’s. Wij werken voor aannemers die méér verwachten. De woningbouwprojecten die we uitvoeren kenmerken zich door bijvoorbeeld veel details, ingewikkelde knooppunten of een hoge tijdsdruk. Dat soort dingen zien we bij Root als een uitdaging.” Ronald van Aggelen, mede-directeur Root: “Het niveau van ons werk is hoog. We richten ons niet alleen op het zo goed mogelijk beantwoorden van de vraag van opdrachtgevers, maar ook op het beantwoorden van de vraag achter de vraag. We gaan verder dan de klant verwacht. Dat maakt het werken bij Root boeiend en uitdagend.”
“Het werken met BIM biedt een enorme meerwaarde, maar die wordt nog lang niet door alle bedrijven in de bouwsector gezien. Root ziet deze mogelijkheden wél en helpt opdrachtgevers om deze te benutten en steeds verder te verbeteren. Als er ergens veel ontwikkeld wordt, dan is het hier wel.”
Hoog en divers kennisniveau
Om dit type projecten te kunnen realiseren, is een hoog en divers kennisniveau essentieel. BIM-engineer Joris Wiegman: “Root is een relatief klein bedrijf, maar we hebben ontzettend veel kennis in huis. Bij ons bedrijf werken echte specialisten. Mensen met verschillende soorten kennis en achtergronden – van aannemer tot architect, dus met praktijk- en ontwerpkennis. Mensen met kennis van bouwkunde, kennis van programmeren en collega’s die zich richten op het controleren van modellen. Kortom: we hebben een heel divers team, waarbinnen we elkaar aanvullen en ieder een eigen specialisme heeft. Zo kunnen we opdrachtgevers volledig bij de hand nemen en ondersteunen bij ingewikkelde bouwkundige en datatechnische vraagstukken.”
Johan Bogaart startte in juni 2024 bij Root als projectleider. De inhoudelijke kennis van ons bedrijf speelde een belangrijke rol bij zijn keuze om bij Root aan de slag te gaan. “Het werken met BIM biedt een enorme meerwaarde, maar die wordt nog lang niet door alle bedrijven in de bouwsector gezien. Root ziet deze mogelijkheden wél en helpt opdrachtgevers om deze te benutten en steeds verder te verbeteren. Als er ergens veel ontwikkeld wordt, dan is het hier wel. Daar draag ik graag een steentje aan bij.”
Tijdens de maandagmiddagborrel houden de collega’s elkaar op de hoogte van projecten en andere zaken die spelen.
Steeds verbeteren
Innovatie speelt een belangrijke rol binnen het bedrijf. Root is continu in beweging om zichtzelf, de markt en haar aanpak van projecten te verbeteren. De collega’s dagen zichzelf uit, kijken of het anders of handiger kan. Zo halen ze het maximale uit hun werk en de modellen en blijven ze steeds weer vernieuwen. “Root is één van de koplopers in haar vakgebied”, vindt Matthijs Molenaar, sinds mei 2024 werkzaam bij Root als BIM-engineer. “Hier haal ik als medewerker veel voordeel uit: het is heel inspirerend. Ook zelf vind ik het leuk om steeds te kijken hoe we in de bouw slimmer kunnen werken, bijvoorbeeld door zaken te automatiseren. Bij Root krijg ik niet alleen ruimte hiervoor, maar word ik ook gemotiveerd om dit te doen.”
Binnen Root staan de medewerkers centraal. We vinden het belangrijk dat iedereen gemotiveerd is en werk doet dat hij of zij leuk vindt. Alfred: “Mensen die plezier in hun werk hebben, zijn het meest productief. Binnen Root houden we daarom rekening met ieders voorkeuren. Vind jij het leuk om ingewikkelde details uit te zoeken? Dan zorgen we ervoor dat dit type werk zeker onderdeel is van jouw takenpakket.”
Innoveren als functie
Een collega die zich volop bezighoudt met innoveren, is Joris. Tijdens zijn afstuderen aan de opleiding Bouwkunde aan de Hogeschool Utrecht was Joris al veel bezig met procesinnovatie. Toen hij in januari 2018 aan de slag ging bij Root, vroegen eigenaren Ronald en Paul hem om hiermee door te gaan naast zijn werk als BIM-engineer. “Met behulp van Dynamo – een programma voor visueel programmeren – ontwikkel ik tools die het werk binnen Root gemakkelijker en efficiënter maken. Ik krijg volop vrijheid om mijzelf daarin te ontwikkelen. In mijn eerste jaar bij Root stopte ik zeker een kwart van mijn tijd in Dynamo om het programma goed te leren kennen. In eerste instantie waren sommige collega’s sceptisch. Dat veranderde toen ze zagen wat het resultaat was – hoe handig het is om handwerk te automatiseren. Inmiddels is automatisering echt onderdeel van de projecten geworden.”
De combinatie van
BIM engineering is het proces waarbij een ontwerp van een architect wordt vertaald naar een technisch ontwerp of uitvoeringsgereed ontwerp, uitgewerkt in een BIM model. Dit proces verloopt via verschillende stappen. Allereerst leggen we de technische uitgangspunten vast. We verzamelen de stukken over het project uit voorgaande fases en maken een analyse, waarbij we mogelijke valkuilen en problemen tackelen. Vervolgens schetsen we de details van het project, waarbij we de ideeën van de architect op een maakbare manier uitwerken. Ook checken we of alle stukken voldoen aan de wet- en regelgeving. Zo zorgen we ervoor dat alles wanneer we starten met modelleren afgestemd, duidelijk, uitvoerbaar en kloppend is en kunnen we snel en efficiënt werken en betrouwbare modellen leveren. Alle modellen worden voor opleveren nog eens volledig gecontroleerd.
en procesinnovatie vindt Joris leuk én handig. “Hierdoor krijg ik gevoel voor datgene wat ik aan het verbeteren ben. Ik weet precies wat de mogelijkheden van Dynamo zijn. Regelmatig vraag ik collega’s waar zij tegenaan lopen. Door betrokken te zijn en nauw samen te werken, kan ik hen sneller helpen. Mijn directe collega’s hebben veel werkervaring. De nieuwe technologieën die ik voorstel zorgen ervoor dat zij meer tijd overhouden voor datgene wat de computer niet kan; taken waarbij hun bouwkundige kennis essentieel is. Automatisering is bijvoorbeeld handig bij het opzetten van tekeningen of bij repeterend werk. Wanneer je honderd keer dezelfde handeling moet herhalen, wil ik dit automatiseren. Dat scheelt niet alleen veel tijd, maar maakt het werk ook leuker.”
“Root is één van de koplopers in haar vakgebied. Hier haal ik als medewerker veel voordeel uit: het is heel inspirerend. Ook zelf vind ik het leuk om steeds te kijken hoe we in de bouw slimmer kunnen werken, bijvoorbeeld door zaken te automatiseren. Bij Root krijg ik niet alleen ruimte hiervoor, maar word ik ook gemotiveerd om dit te doen.”
Bouwkundige kennis als basis
Innoveren is alleen mogelijk wanneer de basis stevig is. Die basis bestaat bij Root uit een uitgebreide bouwkundige kennis. Alfred: “Bouwkundige kennis is onmisbaar binnen Root. Zonder deze kennis zouden we modellen maken die niet uitvoerbaar zijn. Wij zorgen ervoor dat een gebouw er niet alleen mooi uitziet, maar ook bouwkundig goed in elkaar zit.”
Alfred maakte in november 2017 de overstap van een architectenbureau naar Root. “De sfeer in het bedrijf voelde goed en ik kreeg de mogelijkheid om hier met complexere projecten en nieuwe uitdagingen op het gebied van automatisering aan de slag te gaan. Bij het architectenbureau bepaalt men het plaatje. Wij maken dit maakbaar én zorgen dat gebouwen voldoen aan de regelgeving – we checken bijvoorbeeld of een trap niet te steil is en of ramen zich op de juiste hoogte bevinden. Ook kunnen we rekening houden met de eisen van nutspartijen. Bouwkundige kennis is onmisbaar in mijn functie. Mijn team en ik denken écht mee met de opdrachtgever en doen voorstellen die ervoor zorgen dat er efficiënter en beter gebouwd kan worden. Soms bedenkt een architect bijvoorbeeld een kozijnaansluiting waarvan wij weten dat die gaat lekken. Wij doen dan een voorstel voor een wind- en waterdicht alternatief. Na goedkeuring van de opdrachtgever verwerken we deze oplossing in ons model.”
Werkoverleg op kantoor.
Vrijheid om je functie in te vullen
Root geeft medewerkers veel verantwoordelijkheid en vrijheid om zelf invulling te geven aan hun functie. Je kunt zelf je werktijden bepalen en werkzaamheden inplannen. Ook ben je zelf verantwoordelijk voor bijvoorbeeld de offertes waarmee je aan de slag gaat. Naast de werkzaamheden die horen bij je functie, is er ook ruimte voor eigen ontwikkeling, innovatie en andere zaken die je belangrijk vindt.
Joris vertelt hoe hij zijn tijd indeelt: “De meeste werkdagen bestaan voor mij uit het engineeren van projecten. Ondertussen help ik collega’s met slimme oplossingen wanneer zij ergens tegenaan lopen en begeleid ik stagiairs. Op vrijdag werk ik niet aan projecten, maar ga ik ‘outside the box’ aan de slag met Dynamo. Mijn uitgangspunt is de vraag: wat zou handig zijn?” Over zijn bevindingen tijdens Dynamo-dagen schrijft Joris regelmatig artikelen voor de kennisbank van Root. “Hierin leg ik uit wat je allemaal met Dynamo kan. Ik deel kennis met collega’s én met andere geïnteresseerden. Hierover krijgen we veel complimenten en we ontvangen ook regelmatig nieuwe aanvragen naar aanleiding van artikelen.”
Goede werk-privébalans
Ook thuiswerken is bij Root geen probleem. Matthijs: “In mijn eerste maanden bij Root woonde ik op twee uur rijden van het kantoor in Amersfoort. Het was heel fijn dat ik al direct de ruimte kreeg om twee tot drie dagen per week thuis te werken. De organisatie vertrouwt erop dat je jouw verantwoordelijkheid neemt en je uren maakt. Ook is het geen probleem om bijvoorbeeld even overdag te sporten en die uren ’s avonds in te halen. Die vrijheid is erg prettig.”
“De vrijheid die je bij Root krijgt zit zeker ook in een goede balans tussen werk en privé, bevestigt Alfred. “Paul en Ronald vertrouwen erop dat jij je werkzaamheden goed organiseert en uitvoert. In ruil daarvoor krijg je de vrijheid om bijvoorbeeld je werktijden aan te passen of vanuit huis te werken. Bij Root werken veel mensen met een jong gezin. Wanneer je thuiswerkt omdat je kind ziek is, is daar alle begrip voor. Dat geldt trouwens ook voor andere privésituaties.”
“Paul en Ronald vertrouwen erop dat jij je werkzaamheden goed organiseert en uitvoert. In ruil daarvoor krijg je de vrijheid om bijvoorbeeld je werktijden aan te passen of vanuit huis te werken. Bij Root werken veel mensen met een jong gezin. Wanneer je thuiswerkt omdat je kind ziek is, is daar alle begrip voor. Dat geldt trouwens ook voor andere privésituaties.”
Goede onderlinge sfeer
Als middelgroot bedrijf staat Root sterk, maar heerst er ook een goede sfeer. Johan: “Het feit dat Root een middelgroot bedrijf is vind ik heel prettig. In het verleden werkte ik bij een bedrijf met meer dan honderd medewerkers, waar ik na vier jaar nog steeds maar de helft kende. Dat is hier wel anders. De sfeer is familiair. Doordat je elkaar kent is het gemakkelijker om elkaar aan te spreken. Tegelijkertijd is het bedrijf groot genoeg om slagkracht te hebben richting opdrachtgevers en partners.”
Bij Root wordt hard gewerkt, maar dit gaat niet ten koste van de sfeer. “Het is altijd gezellig”, vindt Joris. “We kunnen het allemaal goed met elkaar vinden. We kunnen samen praten, lachen, na werktijd een biertje drinken. De goede sfeer is mede de kracht van het bedrijf.” Matthijs bevestigt dit: “Omdat we allemaal BIM-experts zijn, weten collega’s waar je het over hebt. Dat is fijn. Daarbij kun je – door de verschillende specialismes van collega’s – wel veel van elkaar leren en samen optrekken op bepaalde gebieden. Als collega’s maken we tijd om elkaar te helpen en vragen te beantwoorden. Ook in de pauzes is de sfeer goed. Dan wordt er samen geluncht of maken we een wandeling.” Alfred vult aan: “Op vrijdagmiddag drinken de aanwezige collega’s daarnaast vaak samen een biertje na het werk. In de lente en nazomer organiseren we barbecues voor het personeel op ons dakterras. Dit is inmiddels een traditie geworden. Net als het organiseren van bowlingavondjes waarbij het fanatisme ervan afdruipt.”
Dagelijkse lunch op kantoor.
Daarom werken bij Root
Als je houdt van hard werken en van een goede sfeer, dan ben je bij Root aan het juiste adres. Alfred: “We zijn echt een team: samen staan we sterk.” Joris: “Bovendien werken wij aan de tofste projecten van Nederland. Wij zoeken collega’s die net zoals wij het meeste uit zichzelf en uit BIM willen halen. Geldt dat voor jou? Dan is Root een van de beste bedrijven om je te ontwikkelen.”
Tekst: Kim Schoot
Fotografie: Marieke Wijntjes
Gepubliceerd: 17 september 2024
Gerelateerde artikelen
Unieke 3d-modellen als voorbereiding op een grootse renovatie
Revit Must-Have Toolkit #1: Select All Instances
Gerelateerde projecten
Binnenhof, Den Haag
Inntel Hotel, Scheveningen
The Mayor, Amstelveen
Sluishuis, Amsterdam
MIX, Osdorp (Amsterdam)
Woonstad, Rotterdam
Onze projecten zijn het resultaat van teamwork. Elke collega heeft een eigen expertise en draagt van daaruit bij aan onze projecten. Zo leveren we samen betrouwbare kwaliteit.